成都市妇女儿童中心医院 临床技能培训中心简介
2018-07-24 00:00
我院临床技能培训中心成立于2015年,建筑面积800平方米。下设妇产科、儿科、内科、外科、急救等临床技能培训室,中心仪器设备先进,拥有高级分娩机制示教模型、高级妇科检查模型、儿童穿刺模型、术前无菌操作模型、外科多技能训练模型、创伤救护组件等模拟设备,可以满足不同层次的教学要求与培训考核任务。
培训中心实行医院、科教部两级管理和主任负责制,设主任一人,副主任一人,专职管理人员一人,兼职人员二人。中心承担医院住院医师规范化培训学员、医学院校实习生、本院中青年医师临床技能培训教学工作。教学过程中通过各种模型、仿真训练系统等模拟手段,采用病例式、问题式、协作式、小组讨论等多种形式教学,积极向学生开放技能培训室,充分利用网络教学资源,对学生实行评价考核,为学生实践能力和临床思维的培训发挥了至关重要的作用,保障了临床教学质量的持续提高。
2011年我院成为重庆医科大学非直管附属医院并且开始承担见习教学任务,2011年成为四川省住院医师规范化培训基地(儿科、妇产科、麻醉、检验)及2017年成为国家第二批住院医师规范化培训基地(儿科、妇产科),随着技能培训中心的使用率和重要性日益增加,我院对其投入也逐渐加重,根据实践培训需要先后增设了高级人工流产子宫、高级分娩机制示教模型、多功能透明洗胃模型、电子导尿灌肠教学模型、高级妇科检查模型等一系列临床技能模拟训练仪器和低耗器材,总资产达近90万元。这些先进的培训设备能大大提高受训者对各种穿刺术、导尿术、现场心肺复苏术、电动吸引器吸痰术、外科切开缝合换药术等多项临床基本操作的掌握。
随着实践操作培训在医学生临床教学和住院医师规范化培训中越来越受重视,技能培训中心承担的教学培训任务也越来越重,目前主要有重庆医科大学、西南医科大学见习生临床技能学课、住院/专科医师规范化培训技能指导及考核等,此外还不定期举行全院性技能专项学习及其他培训。
我院培训中心处于持续建设阶段,随着投入资金的逐步加大以及师资力量的不断强大,中心的建设将越来越完善,我院也会不定期地组织临床带教老师至上级和兄弟院校学习技能培训技巧、交流技能培训经验,让我院技能操作教学质量越来越高今后中心将深入学习科学发展观,进一步解放思想,更新观念,深化改革、加快发展、努力把中心建设成为教学理念先进、教学体系科学、教学设施完善、管理水平较高、特色宣明的现代化国家级实验教学示范中心。
培训中心实行医院、科教部两级管理和主任负责制,设主任一人,副主任一人,专职管理人员一人,兼职人员二人。中心承担医院住院医师规范化培训学员、医学院校实习生、本院中青年医师临床技能培训教学工作。教学过程中通过各种模型、仿真训练系统等模拟手段,采用病例式、问题式、协作式、小组讨论等多种形式教学,积极向学生开放技能培训室,充分利用网络教学资源,对学生实行评价考核,为学生实践能力和临床思维的培训发挥了至关重要的作用,保障了临床教学质量的持续提高。
2011年我院成为重庆医科大学非直管附属医院并且开始承担见习教学任务,2011年成为四川省住院医师规范化培训基地(儿科、妇产科、麻醉、检验)及2017年成为国家第二批住院医师规范化培训基地(儿科、妇产科),随着技能培训中心的使用率和重要性日益增加,我院对其投入也逐渐加重,根据实践培训需要先后增设了高级人工流产子宫、高级分娩机制示教模型、多功能透明洗胃模型、电子导尿灌肠教学模型、高级妇科检查模型等一系列临床技能模拟训练仪器和低耗器材,总资产达近90万元。这些先进的培训设备能大大提高受训者对各种穿刺术、导尿术、现场心肺复苏术、电动吸引器吸痰术、外科切开缝合换药术等多项临床基本操作的掌握。
随着实践操作培训在医学生临床教学和住院医师规范化培训中越来越受重视,技能培训中心承担的教学培训任务也越来越重,目前主要有重庆医科大学、西南医科大学见习生临床技能学课、住院/专科医师规范化培训技能指导及考核等,此外还不定期举行全院性技能专项学习及其他培训。
我院培训中心处于持续建设阶段,随着投入资金的逐步加大以及师资力量的不断强大,中心的建设将越来越完善,我院也会不定期地组织临床带教老师至上级和兄弟院校学习技能培训技巧、交流技能培训经验,让我院技能操作教学质量越来越高今后中心将深入学习科学发展观,进一步解放思想,更新观念,深化改革、加快发展、努力把中心建设成为教学理念先进、教学体系科学、教学设施完善、管理水平较高、特色宣明的现代化国家级实验教学示范中心。
二0一七年十二月六日