开展三级公立医院绩效考核指标讲解及部署相关工作

    为建设更加完整的现代医院管理制度，提高医院服务质量和效率，更好贯彻落实国务院办公厅颁发的三级公立医院绩效考核工作及指标，成都市妇女儿童中心医院成立了以林永红院长为组长的“绩效考核领导小组”，并于2月19日在二楼会议室召开全体中层干部会议，对三级公立医院绩效考核指标进行讲解及部署相关工作。全院中层干部参加会议。

    会上，全体参会人员首先听取院外专家以《基于DRGs的医院综合评介与绩效管理》为题的讲座，财务部以《医院常用绩效评价方法介绍》为题，对医院绩效评价的常用方法进行了讲解和培训。
    随后，院班子成员就分管工作的绩效考核指标进行讲解，并部署相关工作。纪委书记戴斌带领全院中层干部共同学习《中共成都市卫生健康委员会党组关于开展党员干部、公职人员“赌博敛财”问题专项整治的通知》、《关于转发中共成都市纪委<关于贯彻落实习近平总书记重要指示精神集中政治形式主义、官僚主义问题的工作措施>的通知》文件精神，强调党风廉政建设。
    林永红院长表示全员振奋精神，提升政治站位，转变作风，以人民健康为中心，抓科室以及学科能力建设，增进医院核心竞争力。他要求，第一，要树立标杆，做到心中有数，对照绩效考核，做好填报工作，特别是病案首页的填报；第二，努力推进科室学科建设信息化，取消门诊纸质病例，提高工作效率；第三，坚定不移的持续推进标准作业，落实SOP文件，做好临床路径、日间手术等工作；第四，科室要立足于学科发展基础，坚持以人才为核心，努力引入智慧的同时坚持“西行取经”；第五，协助好卫健委统筹协调全市妇幼公共卫生工作，统筹资源，完成相关指标；第六，全院要特别注意三医监控工作，学习《监察法》、《医生责任追究试行》，在工作中随时保持警惕，不以身试法。
    会上，科教部部署医院学科建设对标工作，人力资源部对全院科室构架名称进行了讲解，医院外派访学归来的博士做了相关学习的汇报。
我们将按照《国务院办公厅关于加强三级公立医院绩效考核工作的意见》精神，抓住机遇、迎接挑战，乘势而上，奋力拼搏，用自己智慧和勤劳，共同开创中心医院更加美好的未来，为健康中国做出贡献，让病人满意、让社会满意！